CEE Caixa quer resposta sobre reestruturação na Vired, Vilop e Vitec

Em mais uma decisão cuja interferência atinge os empregados, há informações que o presidente da Caixa, Pedro Guimarães, aprovou a “reestruturação de Natal”. Pelos relatos, serão atingidas as áreas ligadas às vice-presidências de Rede de Varejo (Vired), de Logística e Operações (Vilop) e de Tecnologia e Digital (Vitec).

O ofício das entidades representativas, através da CEE (Comissão Executiva dos Empregados), cobrou explicações sobre o procedimento. Ainda que, pelo Acordo Coletivo de Trabalho é garantida a discussão, em mesa de negociação, os impactos na vida funcional dos trabalhadores relacionados a todos os processos de reestruturação realizados pela direção do banco.

O processo prevê a extinção de parte das Superintendências de Rede na Vired, com a aplicação (em cascata) do chamado “Revalida” para o provimento das funções de superintendente a partir do dia 20 de dezembro. Haviam 84 SRs em fevereiro e foram reduzidas a 54 e agora passariam a ter a metade, 27 no país.

No caso de algumas áreas na Vitec, como a Gitec, a reestruturação deve extinguir com a transferência de parte das atribuições para centralizadoras que seriam criadas. Desta forma, parte dos empregados vai para a Centralizadora. Porém, muitas são sediadas em outro município e outra parte teria que buscar vaga em outra unidade. Além disso, a área na Cedes e na Cepti seria encolhida, com perda de trabalhadores e transferência da lotação administrativa para outros locais, criando o conceito de “comunidades”.

Há relatos ainda que serão extintas filiais da Vilop. Na lista, Gilog, Giseg e Gilie. Para isso, seria transferida parte das atividades para as centralizadoras que seriam criadas. Caso não migrassem para uma das novas estruturas, os empregados teriam que buscar vaga em outra unidade.

Redação AGECEF/BA